Formation collective (groupe de 4 à 6 personnes) à distance accompagnée en visio conférence par nos formateurs certifiés + E LEARNING + Réalisation d'un vrai bilan de compétences
(Formule recommandée pour les personnes en reconversion professionnelle)
Praticien en bilans de compétences® accompagnée à distance en collectif
Accès à notre plate-forme E-Learning © + Accompagnement à distance en visio conférence © avec notre équipe de formateurs certifiés + présentiel (ou visio) avec votre bénéficiaire test, pour la réalisation de votre bilan "test"
Vous souhaitez vous former à la pratique des Bilans de Compétences, dans le respect du code de déontologie Articles R. 6322-32 à 60 du code du Travail :
Vous participez à des groupes en visio conférence (entre 4 à 6 personnes) et êtes accompagné(e) en visio conférence par notre équipe de formateurs dès le démarrage du bilan de compétences que vous allez réaliser sur le bénéficiaire test de votre choix, avec l'appui de notre plateforme E-LEARNING pour les apports théoriques et les outils du bilan de compétences.
Au fur et à mesure des temps de formation, vous appliquez votre apprentissage en mise en situation réelle tout au long de la formation avec votre «bénéficiaire test ».
Vous disposez d’une gratuité des tests durant votre formation (CENTRAL TEST) et de la formation à la restitution des tests durant votre formation.
Vous êtes également formé(e) au Coaching Projectif, outil de projection d'un idéal professionnel de soi, fortement apprécié des bénéficiaires en réorientation professionnelle.
Cette formation à distance se déroule en lien constant avec votre formateur référent, sur une durée de 3 mois maximum, au rythme choisi par vous-même et votre bénéficiaire test, jusqu'à la supervision de la synthèse que produirez en fin de formation.
Objectifs
Devenir Praticien en Bilans de Compétences et conduire les Bilans de Compétences
dans le respect du code de déontologie Articles R. 6322-32 à 60 du code du Travail.
Participants
Toute personne amenée à devenir Praticien en Bilans de Compétences (OPCA, CPF, Pole
Emploi, particuliers), bilans professionnels, bilans d’orientation. Ainsi que toute personnes
souhaitant s’établir à son compte dans la pratique des bilans de compétences.
Si vous êtes en situation de handicap, notre référent se tient à votre disposition.
Pré-requis
L’accès à cette formation requiert un niveau minimum BAC + 2, un bon niveau général en
Français, (parlé et écrit), une formation en coaching est un plus.
Pour accéder à notre formation, nous vous remercions de formuler votre demande par écrit à comcformation@gmail.com
Aptitudes
Une aptitude à rédiger des synthèses, à l’écoute active et à la curiosité concernant le marché
actuel de l’emploi ainsi que les métiers tendances et d’avenir.
Compétences visées par la formation
Savoir réaliser un bilan de compétences selon le code de déontologie Articles R. 6322-32 à
60 du code du Travail :
Durée de la formation
40 heures de connexion à la plateforme, 10 heures de formation en collectif, en visio-conférence
30 heures de mise en pratique réparties sur 3 mois (avec un bénéficiaire test auprès de
qui vous réaliserez un bilan de compétences jusqu’à la production de la synthèse écrite), soit
80 heures au total
Délai d’accès à la formation
Le délai d’accès à la plateforme est immédiat après délai de rétractation. Il est réalisé par l’envoi de vos codes d’accès
personnels.
Accessibilité
Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous contacter comcformation@gmail.com
Tarif de la formation
Méthode et moyens pédagogiques
Appliquez votre PRATIQUE professionnelle tout au long de votre formation :